江蘇省南通田家炳中學(xué)第七屆青年教師“教學(xué)能手”比武活動(dòng)方案

一、指導(dǎo)思想：

緊扣教育局“自主先學(xué)、同伴互學(xué)、展示評價(jià)、總結(jié)提升”十六字課堂教學(xué)基本環(huán)節(jié)，把基于情感文化的“三單”教學(xué)模式融入日常教育教學(xué)行為中，營造有情感溫度的校園育人場所，提供一個(gè)促進(jìn)青年教師群體教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)發(fā)展的平臺(tái)，建設(shè)一支學(xué)者型、專家型教師隊(duì)伍。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組

組  長：陳永兵   副組長：劉曉紅、周仕建、張翊翔

組  員：尹亞東、倪亞東、鞠久香、吳國林、茅林、花蕾

三、參賽對象

年齡在35周歲以下（1981年1月1日后出生）的任課教師（含來本校交流的老師）。

說明：符合條件的教師必須參加本次活動(dòng)，因自身原因不參加的，扣發(fā)2016年度的專業(yè)成長獎(jiǎng)，且年度考核不得評為優(yōu)秀。

四、比武內(nèi)容：

1．教育理論考試（公共）

2．解題能力競賽

（1）語文、數(shù)學(xué)、外語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理學(xué)科：學(xué)科解題

（2）技術(shù)學(xué)科：網(wǎng)絡(luò)課件制作     

（3）美術(shù)學(xué)科：現(xiàn)場作品

（4）音樂學(xué)科：樂理知識        

（5）體育學(xué)科：技能                 

3．微課比賽

五、活動(dòng)安排

1．3月，學(xué)校確定參賽人員名單，布置任務(wù)。

2．4月下旬，解題能力競賽。

3．7月（暑期學(xué)習(xí)活動(dòng)期間），教育理論測試。

4．9月—10月，微課比賽。

5．11月，課堂教學(xué)比武（從微課比賽中選拔優(yōu)秀選手參賽）。

六、獎(jiǎng)項(xiàng)的設(shè)置：

1．根據(jù)單項(xiàng)比賽情況，設(shè)立單項(xiàng)一(10%)、二(20%)、三等獎(jiǎng)（30%）；

2．根據(jù)三項(xiàng)成績合計(jì)，評選教學(xué)比武綜合獎(jiǎng)次。其中，特等獎(jiǎng)10—15人，獲獎(jiǎng)?wù)呒礊榻虒W(xué)能手。

七、教學(xué)能手的待遇和義務(wù)

1．待遇： ⑴優(yōu)先提供外出學(xué)習(xí)、進(jìn)修的機(jī)會(huì)；

⑵同等條件下優(yōu)先推薦參加各類優(yōu)課評比；

⑶按條件優(yōu)先推薦參評市（直）學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀；

⑷在績效工資中給予優(yōu)秀教師補(bǔ)貼，有效期三年。

2．義務(wù)： ⑴教學(xué)能手要積極參加學(xué)校、市局組織的教研活動(dòng)，并承擔(dān)公開教學(xué)任務(wù)；

               ⑵教學(xué)能手要指導(dǎo)至少一名青年教師，并訂立師徒合同。

八、教學(xué)能手的管理

1.教學(xué)能手的管理在校長室領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，具體工作由教務(wù)處、教科處會(huì)同黨政辦組織實(shí)施，由教務(wù)處負(fù)責(zé)牽頭。

2.對教學(xué)能手實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對已確認(rèn)的教學(xué)能手每年進(jìn)行一次考核，與教師的年度考核一起進(jìn)行。對教學(xué)能手不搞終身制，在績效工資中三年有效。

                                                                                                                  校長室

                                                                                                                2016年3月